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Estimado colega,

Durante 2021 ampliamos el régimen de Subsidios para todos los profesionales farmacéuticos con matrícula otorgada por el Colegio de Farmacéuticos de la Provincia de Buenos Aires  que acrediten actividad en la profesión y cumplan sus requisitos.

Por ejemplo:

• Subsidio DOTAL, es un beneficio para todo aquel colega que cumplió los 60 años de edad y 30 años en el ejercicio de la profesión, continuos o nó.

• Subsidio ante una INTERVENCION QUIRURGICA. Es un monto para Honorarios médicos, derechos sanatoriales y/o derechos quirúrgicos, que no cubra su Obra Social. También reconocimiento en implantes dentales, audífonos, laser en la vista, prótesis, material descartable, traslados en oncología, entre otros.

• Si padece una INCAPACIDAD FISICA mayor a 30 días, también puede  contar con SUBSIDIO POR INCAPACIDAD, beneficiándose con   un auxiliar farmacéutico para que Ud. se aboque a su tratamiento.

• Para momentos felices como es un nacimiento ó adopción, contamos con los subsidios de NACIMIENTO, que ayuda a la colega a cubrir los gastos que surgen al contratar a una auxiliar reemplazante por 30 días,  para que pueda ocuparse y disfrutar su bebé.

• Además, para los nacimientos o adopciones de hijos de colegas farmacéuticos que ejerzan la profesión, contamos con el SUBSIDIO ASISTENCIA AL NACIMIENTO.

• En caso de necesitar servicio de niñera o guardería, lo acompañamos con el subsidio a la PARENTALIDAD, a partir de los 4 meses hasta los 3 años.

• Si tuvieras el infortunio de ser despedido o tener que darte por despedido, contamos con el SUBSIDIO DE DESEMPLEO y en un CASO FORTUITO eventual, también contamos con una cobertura para ese momento.

• Si hubiere un desastre natural, como una inundación o incendio en su domicilio o en su farmacia, contamos con el subsidio de CATASTROFE desde la inundación en LA PLATA del año 2013.

• SUBSIDIO DE RETIRO, puede solicitarlo cuando se jubile, retirando la mitad del subsidio que corresponde por fallecimiento (que equivale a dos  honorarios para farmacéuticos en actividad sugerido por el CFPBA).

• SUBSIDIO DE FALLECIMIENTO, mediante una CARTA DISPOSITIVA Ud. Puede nombrar a sus beneficiados para que reciban este subsidio. Pero recuerde que,  además Ud., puede retirar el 50% de este subsidio para disfrutarlo en vida, como SUBSIDIO DE RETIRO al jubilarse.

Mayor información y los requisitos de cada subsidio:

https://www.colfarma.info/colfarma/subsidios-actualizacion-del-reglamento/

subsidios@colfarma.org.ar

Farm. Silvia Godoy. Coordinadora de Subsidios.

CFPBA.

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Este año finalmente logramos incorporar las filiales al sistema Plataforma, finalizando así un arduo trabajo de integración.

Es un hecho trascendente porque optimiza la contabilidad del Colegio, permite obtener información en tiempo real del sistema Colegio Central + Filiales y entre muchas ventajas favorece la confeccion del Balance General.

Esto propició establecer un ordenamiento, como adecuar similares planes de cuenta, ”hablar todos el mismo idioma contable”, algo que no ocurría en la institución. Se trata de un hecho positivo para la administración de los recursos farmacéuticos y el servicio a los matriculados.

Seguimos teniendo contacto permanente con las filiales aclarando las dudas que puedan surgir, para asegurar el cumplimiento de las normas administrativas contables de la institución.

Con repecto a los Colegas se incorporaron nuevos y más agiles medios de pago, así como la posibilidad de bajar de la página sus recibos de matrícula.

En cuanto a los pagos de las obras sociales a pesar de la pandemia, no registramos ningún atraso en los mismos, girando el dinero el mismo dia que se recibe.

En síntesis, podemos resaltar que con el esfuerzo de todo el personal de las distintas áreas que están relacionadas al tesorero, dimos un paso más en el ordenamiento del Colegio y sus filiales que era una deuda de mucho tiempo y debía ser saldada.

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Destacamos las noticias más trascendentes para el trabajo cotidiano de nuestras farmacias. Nuestro objetivo siempre es una gestión que reduzca la tarea administrativa en nuestro trabajo y nos permita generar recursos para el mejor desarrollo profesional y económico durante nuestra práctica farmacéutica.

Hay un informe más detallado aquí

ENERO 2021:

– PAMI: El CFPBA llevó sus propuestas a la Confederación Farmacéutica y luego de 2 meses de conversaciones, se firmó la continuidad del Convenio hasta el 31/03/2021. (Bol N° 02/2021) Como producto de esas negociación se logró la baja de un 1.5% en la bonificación.

– Se generó en el validador un acceso para la validación de accesorios y formulaciones magistrales para el convenio DPAS: Se crea producto para validación de “Accesorios” y “Fórmulas magistrales”, dejan de existir las caratulas manuales. (Bol N° 02/2021)

– Trabajamos para implementar durante todo el año varias campañas de vacunación de los convenios que tiene el Colegio

– PROCEDIMIENTO DE FACTURACIÓN FISCAL: Se pone a disposición una herramienta para la facturación fiscal teniendo en cuenta las N/C y Bonificaciones de los Convenios, sobre todo es para el Convenio PAMI. (Bol N° 04/2021), esto se planteó a frente a la necesidad y las consultas de colegas por el impacto fiscal que tenían las notas de crédito y bonificaciones. Sobre todo en el convenio PAMI.

– OSYC: Se firma un nuevo Convenio a través de la COFA, Obra social de Yacimientos Carboníferos. (Bol N° 06/2021). Un poco más adelante incorporamos la validación a través de nuestro Colfarma online. (Bol N° 36/2021)

FEBRERO 2021:

– PAMI PAÑALES: Debido a la incomodidad en la dispensa de pañales, por ejemplo adjuntar el sticker o el código de barra, se logreó que Al cargar el bolsón al Siafar, no sea necesario adjuntar el sticker, como así tampoco a la receta. (Bol N° 07/2021)

MARZO 2021:

-En IOMA se incorporó la modalidad de Receta Electrónica para Anticonceptivos, siguiendo con el plan evolutivo de la receta electrónica, con la que queremos avanzar en todas las obras sociales hasta llegar a la receta única (Bol N° 13/2021).

-PAMI PAÑALES – Trabajamos con la CoFA para alcanzar la Continuidad del Convenio por el término de 6 meses, a partir del 12 de marzo y hasta el 11 de septiembre 2021; teniendo en cuenta la actualización progresiva de los precios. Su atención es muy importante para las farmacias. (En el 2022 sigue vigente) (Bol N° 14/2021)

– El Colegio desarrolló una nueva herramienta informática para la Validación obligatoria de recetas de PROVINCIA ART. Informamos que, a partir del día 18/03/21, se deberá validar en forma obligatoria ambos planes que incluyen la Obra Social, dejando de existir la posibilidad de realizar carátulas manuales. (Bol N° 14/2021)

– El mes de marzo fue muy intenso para el convenio con PAMI porque las autoridades de la obra social quería realizar débitos indebidos por falta de receta, conocido como Código 100. Después de intensas reuniones logramos que se reprocesen las recetas de PAMI sin débitos por código 100. (Bol N° 16/2021) El problema era el acondicionamiento de la receta, ya que en algunos casos los comprobantes de validación no tenían código de barras. Por eso se realizaron varias reuniones con la dirigencia farmacéutica provincial en las que se informó y envió un instructivo para el acondicionamiento correcto de las recetas. Con esas modificaciones el problema se solucionó.

Ese mismo mes se firmó la prórroga del convenio entre la Industria y PAMI para la dispensa de medicamentos ambulatorios, clozapinas y diabetes, a través de una adenda que extiende la vigencia hasta el 31 de marzo de 2022. (Bol N° 16/2021)

ABRIL 2021:

– IOMA Ambulatorio – Droga Misoprostol: En el marco de la Ley 27610, la Obra Social nos informa que, a partir del día de la fecha, implementará la cobertura del 100%. (Bol N° 18/2021) Desde el Colegio le acercamos al IOMA las farmacias  adheridas para la dispensa.

Poco después la Obra Social CASA también incorporara al Misoprostol con cobertura al 100%

-SOEME – Firmamos un nuevo convenio con el Sindicato de obreros y empleados de minoridad y educación que tiene gran impacto en el AMBA. (Bol N° 20/2021)

– Con AMFFA SALUD  dimos un gran paso cuando logramos alcanzar con las autoridades de nuestra Obra Social, la Unificación de Planes: a partir del día lunes 14 de junio del corriente año, la obra social AMFFA pasará a unificar todos sus convenios, denominándose AMFFA SALUD (Unificado). La misma estará conformada por los siguientes convenios: Amffa Ospoce Plan 411; Amffa Ospoce Plan 415; Amffa Plan Regional; Amffa Adherentes y Amffa Cafar. (Bol N° 39/2021)

– Otra paso importante alcanzamos con OSPIA – Planes Autorizados al tener las autorizaciones en línea:  a partir del día lunes 14 de junio del corriente año, se deberá validar en forma obligatoria las recetas Autorizadas por la Obra Social de acuerdo a los porcentajes establecidos en las mismas, dejando de existir la posibilidad de realizar carátulas manuales.(Bol N° 39/2021)

– En IOMA – Planes 678/18, 697/21 o 1638/19: Se informa que, a partir del día lunes 28 de junio del corriente año, no se encontrará más la opción “Accesorios varios”. Al momento de la validación, se deberá buscar el producto a validar y en el caso que no se encuentre el producto exacto, se deberá seleccionar el que más se ajuste a la dispensa a efectuar. (Bol N° 43/2021)

JULIO 2021:

-PAMI CONSULTA DE DÉBITOS: Nueva herramienta desde el Online donde cada Farmacia puede consultar los débitos aplicados. (Bol N° 44/2021) en cada presentación. Al entrar en la herramienta podremos acortar el camino para verificar la correcta liquidación o realizar los reclamos por débitos mal aplicados. Unas semanas más tarde, en agosto, desarrollamos una nueva herramienta para facilitar esos reclamos por débitos considerados erróneos aplicados por el PAMI. Con esta nueva herramienta, las Farmacias evitarán la engorrosa tarea de confeccionar la planilla de débitos. (Bol N° 51/2021).

-UNION PERSONAL – Drogas para IVE (Interrupción Voluntaria del Embarazo): En el marco de la Ley 27610, la Obra Social dará cobertura del 100% para la mediación utilizada para la Interrupción Voluntaria del Embarazo (IVE). (Bol N° 44/2021)

– Importante recordar que este convenio con la U.N.L.P. es de Validación Obligatoria: a partir del día lunes 5 de julio del 2021. (Bol N° 44/2021). Esto elimina la fotocopia y el recetario oficial de este convenio.

– También es importante recordar que la Asociación Judicial Bonaerense (A.J.B) tiene Validación Obligatoria: Colegas, informamos que, a partir del día lunes 19 de julio del 2021, se pondrá en vigencia la validación obligatoria del Co-seguro Asociación Judicial Bonaerense (A.J.B). (Bol N° 47/2021)

– Preparados Magistrales para IOMA: Ante reiteradas consultas, la Obra Social informa que toda autorización emitida por la “Resolución 1256” que contenga un principio activo con concentración y forma farmacéutica que no se encuentre en el Manual Farmacéutico, se deberá validar y presentar por “IOMA 678-697-1638” con el Código 2000 “Preparados Magistrales”, donde la Farmacia definirá el valor. (Bol N° 48/2021).

AGOSTO 2021

– UNIÓN PERSONAL – Declaración de Dispensa: Informamos que, a partir del día lunes 9 de agosto del corriente año, se comenzarán a grabar las recetas autorizadas por la entidad a través de la opción “Declaración de Dispensa”. (Bol N° 50/2021).

 – Procedimiento de facturación fiscal – Nueva herramienta: Colegas, con el fin de aliviar la tarea administrativa, se pone a disposición una nueva herramienta para verificar los descuentos comerciales. Este ordenamiento apunta particularmente al convenio PAMI y los descuentos comerciales que efectúan al convenio la INDUSTRIA FARMACÉUTICA y las FARMACIAS.

Dicha herramienta, está disponible en el Online de cada oficina farmacéutica desde el 23 de agosto del corriente año. (Bol N° 52/2021).

OCTUBRE 2021:

Un recordatorio sobre PAMI – Presentación de recetas manuales: Colegas, ante reiteradas consultas, el PAMI informa que cuando se efectúe la dispensa de la Receta Manual (celeste), la misma se debe presentar en forma física original, y no la OPF (comprobante de validación) en su lugar. (Bol N° 61/2021).

DICIEMBRE 2021:

Finalizando el año trabajamos con la CoFA y las autoridades sanitarias en la correcta implementación para la correcta dispensa de los producto para y dando informes correspondientes del paciente de acuerdo a los requerimientos del ministerio. Es importante para valorar al farmacéutico como agente de salud con una red territorial de rápida intervención en las campañas de prevención en salud.

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